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#1

• みあ
• mail
• 2022/05/18 06:37

こんにちは！

日本へ帰国予定のチケットに変更が必要になり、JALに何度電話をかけても繋がりませんでした

今日の午後、見知らぬ番号から電話着信があり、1度目は無視をしたのですが、2度目も着信があったので、恐る恐る出たら怪しげな声(に聞こえてしまった先入観？)で「電話したでしょ、フライトの事で何かあるの？」と強い訛りのある英語でした

JALがさばけない顧客の電話番号を下請けに流して連絡させていると言うことらしいですのですが、似たような経験した方いらっしゃいますか？

何かのスパムとか怪しい会社じゃないか不安で
結局チケットの変更は保留としました

似た経験おありでしたら教えてください！！

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#1

• 鮫島
• mail
• 2021/06/02 01:31

東京タワー、浅草、お台場、奥多摩などの定番ではなくて、意外に知られていないスポットを教えてください。大規模な観光地ではなくても大丈夫です。

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#2

• mm
• 2021/06/17 (Thu) 02:20
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日暮里駅の近くの谷中地区が良いです。
歴史的雰囲気が残っています。

#3

• ジェーン
• 2021/06/17 (Thu) 02:22
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貨幣博物館楽しかったですよ！しばらく閉館してましたが、6月5日に再開したそうです。

#1

• bert
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• 2021/06/15 03:18

ホテル以外でいい場所ご存知でしたら教えていただきたいです。
キッチン付きのウィークリーマンションで安くてきれいな場所はないでしょうか？

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#1

• パンの耳
• mail
• 2021/06/08 07:17

シェアハウスはどうですか？どんなルールがありますか？
お風呂を使うタイミングとか決まっているのでしょうか？

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#2

• ここみ
• 2021/06/15 (Tue) 03:16
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友人がシェアハウスに住んでいました。
洗濯機を使う時間やお風呂の時間、冷蔵庫に関しても細かいルールがあるって聞きました。全部のシェアハウスがそうとは限らないですが、もめごとを少なくするためにルールをがっちり決めているところもあるみたいです。

#1

• z_file2001
• 2026/11/07 22:12

こんにちは。

2027年にハワイで教会挙式を予定しており、現在「Issei Company（イッセイカンパニー）」と「FraisVie Wedding（フレヴィウェディング）」の2社で迷っています。

契約前に実際に利用された方の率直な感想を伺えればと思い、投稿しました。

特に知りたいのは、以下の点です。

* 契約前から挙式当日までのプランナーの対応
* 挙式当日の進行やスタッフの対応
* 写真の仕上がり、フォトグラファーの技術
* ヘアメイクの仕上がりや希望への対応
* 見積もりからの追加費用や、事前説明との違い
* 利用して良かった点、少し気になった点

できれば、ここ数年で利用された方のお話を伺えるとうれしいです。

どちらか一社の体験談だけでも構いません。また、現地で両社をご存じの方からの情報も歓迎です。

よろしくお願いいたします。

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書き込めなくなるまであと182日

#1

• internet
• mail
• 2026/10/26 11:59

Spectrumのインターネットだけを使っているのですが、一番最初にサインアップした時は何かのスペシャルだったのはわかっているのですが、＄６０台だったのがじわじわ上げてきて、今となってはもうすぐ＄１５０に達します。文句を言えば安くしてくれると言う人もいますがそれも本当か分からず、店舗で断られ泣き寝入りも悲しいのですが、どなたか安くしてもらった人いますか？　そして、他の会社でもインターネット安くて良いところ知っていらったら教えていただけますか？　よろしくお願いします。

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書き込めなくなるまであと171日

#3

• internet
• 2026/10/26 (Mon) 14:27
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LOLOさん。ありがとうございます。

#4

• T.S
• 2026/10/27 (Tue) 00:24
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我が家ではT-mobile のインターネットに変更しました。今まではSpectrum や Hawaiian Telcom のインターネットを使っていましたがどちらも２年のプロモーション期間が終わると値段が高くなってしまいますが T-mobile は＄50ぐらいで余計なFeeも付きません。５年間は同じ値段みたいです。我が家ではコンスタントに２00Mbps のスピードが出ています。それ以外でT-mobile の良いところはセットアップにテクニシャンを呼ばずに自分で簡単にセットアップできることです。

#6

• Wi-Fi808
• 2026/10/27 (Tue) 05:13
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私も元々Spectrumを使っていましたが、同様に毎年料金が上がって来たので、去年思い切ってT-mobileに変更しました。
キャンセルの電話をした際、理由を聞かれ、毎年料金が上がっていくのが気に入らない、と言うと、じゃあ、と色々と安くなるプランを出してきて説得してきました。
本当に引き留めようと長時間電話に付き合わなくてはいけなかったのですが、既にT-mobileと契約してしまっていたので断りました。
その後も郵送＆メールでお得なプランが送られてきて、それなら最初から値段上げないでくれればよかったのに、とモヤっとしました。

その後引っ越しをしなくてはならず、引っ越し先ではHawaiian Telcom一択になったのでまた解約をしなくてはいけなかったのですが、Billing cycle（請求書の締め日）を数日逃していたので、まるまる１ヶ月分、サービスを受けないにも関わらずT-mobileに支払いを強いられる形になりました。ほんとに理不尽な事は多いですよね。
オフィスに直に行ってもきっと何もしてくれないと思いますが、電話で解約したいと伝えるときっと交渉してくると思いますよ。

#7

• internet
• 2026/10/27 (Tue) 11:38
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T.Sさん、Wi-Fi808さん。大変貴重な情報をありがとうございました。本当に助かります。

#8

• こーの字
• 2026/10/28 (Wed) 05:14
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自分はHawaiian Telcomの１番安いプラン（光回線に非対応のアパート）ですが、割引なしだと$75/mo位のところ、プロモーション価格が終わる数週間前に電話して、他社に切り替えるだなんだと値下げ交渉をして、なんとか$50台で抑えています。たぶん、光回線に対応のところではベース価格が上がってしまうと思いますので、割引を貰ってもそれなりに高くなるのではと思います。

#1

• Shave
• mail
• 2026/10/25 12:23

ホノルルで日本の散髪屋さんみたいに顔剃をしてくれる店を知ってる方は是非とも教えてください

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書き込めなくなるまであと170日

#2

• GR
• mail
• 2026/10/27 (Tue) 05:23
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びびナビにも掲載されてるYUICHI MEN'S GROOMINGおすすめですよ〜

#1

• Ms
• mail
• 2026/10/11 12:05

アメリカ人の義母と私の子供から見て誰が伯父•叔母に当たるのかの話をしていた時に、Auntyに当たらない人でもAuntyをつけると、丁寧な言い方になると言っていました。
私は義母の事を名前だけで呼んでいるので、ちょっと失礼だなぁと思われているのかと少し心配になりました。
Aunty Uncle 付ける付けないと義母の呼び方について、うちではこうしてるなどご意見頂きたいです。

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書き込めなくなるまであと160日

#2

• yome
• 2026/10/13 (Tue) 05:08
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アメリカで義母を呼びかける時は名前で呼ぶことは、
全然失礼ではなく一般的だと思います。
義母の方からmomと呼んでねとか言われた時はそう呼べば良いです。
日本だと義母に名前で呼ぶ方は余りいないと思いますが
アメリカですから日本に当てはめなくても
大丈夫ですよ。

#3

• Ms
• 2026/10/13 (Tue) 09:33
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そうですよね！ありがとうございます！
そういう所を細かく気にしなくて良いのが英語というかアメリカの良さだなぁと思っていたので、違ったのかなと心配しました。

#4

• Auntie808
• 2026/10/17 (Sat) 05:24
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アメリカも大きいですから、お土地柄や家族関係によっても全然違うと思います。
自分の経験からでしか言えませんが、私の義母はとてもフレンドリーだったのと、私が結婚したのが若かったのもあって、Momと素直に呼べていました。
兄弟家族皆仲良しなので、甥っ子や姪っ子も私の事を名前の前にAuntieをつけて呼びます。アメリカ本土では親族間でしかAuntieやUncleをつけないのが普通だと思っていましたが、ハワイに来て、子供の友達からもAuntieと呼ばれるようになり、近所の子供達からもAuntieと呼ばれるのが普通なので、顔見知りで仲良くなると親しみを込める意味でAuntie＆Uncleと呼ぶのではないかと思います。

#1

• 患者
• mail
• 2026/10/11 10:22

ダウンタウン　LA の近くで、日系にかかわらず、必要な時に話しを聞いてくれるような、患者に優しい医者を誰かご存じですか？

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書き込めなくなるまであと154日

#1

• ハラ
• mail
• 2026/09/25 16:06

今、初めて日経では無い会社で働いていて、日系人やアジア系が多い環境で、上司が人を使う事に慣れていなくて、1人でテンパって周りの人に大声で当たったりしています。入ってきたばかりで何もわからない子にも、説明もなくこうじゃないってことを怒鳴ったりします。
こういった状況は日本ではパワハラになると思うのですが、パワーハラスメントという言葉やは英語圏でもあって、こういった状況の事を言うのでしょうか？

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書き込めなくなるまであと144日

#2

• 会社
• 2026/09/26 (Sat) 08:27
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日系企業で良くある内容ですね。

これ、労働局に報告された方が良いですね。
アメリカで、その様な事をした場合は、会社
自体提訴されます。

労働局に報告してください。

#3

• ハラ
• 2026/09/27 (Sun) 03:57
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労働局にどうやって報告するのか調べてみます。もしくは
会社は飲食系でもとはヨーロッパの会社で、会社自体に報告もできると思うので検討したいですが、ちゃんと匿名を守られてるのか心配です。

#5

• ハラ
• 2026/09/27 (Sun) 15:14
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EEOCさん具体的に詳細を教えて頂きありがとうございます。
やはりパワハラは日本で作られた言葉でアメリカでは使えないですね。
確かに証拠も無く訴える事は無理ですね。しかも本人の許可無く録音ができないとなると、そのパワハラのような経験で精神などを病んで医者に診断書を出してもらうなどするほどでないと不可能ですね。
私自身はもう長くこの会社に残るつもりはないんですが、最近入って来た子や他の方が気に毒だなと思っています。

#7

• クリフバー
• 2026/09/30 (Wed) 18:53
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ハラさん

いいえ、訴えれます

日本でもアメリカでも職場での行為が暴行、身体拘束、名誉毀損、極端な精神的苦痛を与える行為など、別の不法行為に該当すれば訴えることができます。
ちなみにパワーハラスメントは日本でも法律上の正式名称ではありません



録音についてもハワイでは自分が会話の当事者であれば相手の許可がなくても適法に録音できます。
問題になるのは自分が同席していない会話を盗聴するような場合です。

したがって本人の許可なく録音したら違法でEEOCに出した時点でケースが終わるという説明も正しくありません